経営の実際 8つの重要なポイント
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プロローグ 経営者が変われば企業が変わる、企業が変われば日本も変わる
第1章 経営とは、創業の基本理念を貫き通すことである
第2章 経営とは、お客様の立場でシステムづくりを進めることである
第3章 経営とは、世の中が何を求めているか、その本質を捉えることである
第4章 経営とは、チャレンジとスピードである
第5章 経営とは、常に革新する組織カルチャーをつくることである
第6章 経営とは、目的を実現するプロフェッショナル集団づくりである
第7章 経営とは、結果責任を具体的に伴うものである
第8章 経営とは、「社会の深い信頼」を得るブランドを築くことである
エピローグ 待望される経営者とは決断を躊躇しない、凛とした人物である
[要旨]
ビジネスデザインは経営者の特権であり、義務である。自ら創造できない企業は、退場すべきである。変化に対応するのが経営の宿命であり、醍醐味である。経営者とは、逃げ場のない職種である。ビジネス界待望の経営論。
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